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    • 自我介绍的“小心机”须知
    • 来源:象山人才网   2016-07-22   
         浏览次数:1192

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    今天象山人才网就给大家专门来讲讲自我介绍。履历上已经有介绍了,为什么还要自我介绍呢?主要原因有几条:

    第一,考官考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突如果简历有假,自我介绍阶段一般就会漏马脚。如被面试者反问:“我的经历在简历里都写了”,面试官会认为这人得瑟,印象分一下子降为负数。

    第二,考察被面试者基本的逻辑思维能力、语言表达能力,总结提炼概括能力。

    第三,考察被面试者是否聚焦,是否简练和精干,现场的感知能力与把控能力。

    第四,考察被面试者初步的自我认知能力和价值取向。尤其要考察最近职业变动的原因。

    第五,考察被面试者是否听明白了面试官的话以及时间的掌控能力。

      所以自我介绍是在面试中必不可少的,并且通过自我介绍,可以能够形成过渡——过渡到真正的面试中。


    人的注意力集中时间是有限度的。面试官一天要面试人数之多,他们的精力也会分散。因此他们想要在最短的时间里收集到更准确的有关应聘者的信息。所以,面试者要在有限的时间里抓住别人的注意力----相当于销售自我。


    实战演练


    面试官

    请介绍一下你自己


    如果只有几分钟的时间,不妨选择讲一个独特的故事,一个能凸显你能力和个性的小故事,如果你能让面试官开怀,可能你的机会就多了一些。

    其实企业最想知道的是你能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过最成功的案例、主要成就等等。这些可以无关学习,但一定要突出个性和做事的能力。

    适当语速(不要控制不好时间在最后突然加快语速,会给人仓促感。

    55%肢体(自然从容,自然微笑),38%语音、语调(不要过于夸张和紧张,做到不卑不亢),7%语言。前两个部分共占93%,其实强调的是情绪。不是为了说而说,为的是岗位的需求的匹配度。根据面试官的反应调整自己的节奏。面试官会关注同年龄下个人不同的成熟度。

    但是也别夸夸其谈了哦。在回答完问题后说一声:谢谢,尊重考官。


    面试官

    你觉得你最大的优势是什么?


    小提示:如沉着冷静,条理清楚,立场坚定,顽强向上。我在xxx经历过培训及项目实习,使我适合这份工作。

    不要过分夸自己,客观的说,加上例子说明。


    面试官

    说说你最大的缺点?


    小提示:通常面试官不希望听到直接回答的缺点是什么,如果你说了爱嫉妒、懒惰、臭脾气,那这份工作要跟你说拜拜了。

    也不要自作聪明的说“我就是太追求完美”,这样回答你会看到面试官的微表情表现出“无语”。最好的回答是从自己的优点说起,中间加点小缺点。突出优点,这才是聪明的求职者。


    面试官

    你的业余爱好是什么?


    小提示:公司喜欢有合作精神的人,特别是国有企业。找一些富于团队合作精神的,打篮球、排球、和朋友长跑等等。有个真实例子,面试者说喜欢钓鱼,被否决了,主考官说因为这是一项单人能完成的活动,我不敢肯定他能否适应团体。


    面试官

    用三个词概括你自己?


    小提示:也是自我介绍,让面试官更了解你,同时考验你的总结能力。结合具体例子。


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